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title: SUSTAYN GmbH – Veränderungen ganzheitlich und nachhaltig vorantreiben
description: "Stärke deine Unternehmenskultur: Fördere Gesundheit, Nachhaltigkeit und Führungskompetenzen durch Gamification und Microlearning."
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Lindenallee 41, 45127 Essen

0201 89098740

[hallo@sustayn.de](mailto:hallo@sustayn.de)

Wie können wir dir weiterhelfen?

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# Verstehen, was Mitarbeitende bewegt und gezielt handeln.

SUSTAYN ist deine Unterstützung für eine resiliente Unternehmenskultur. Miss durch unsere Fragebögen die Arbeitszufriedenheit und Motivation deiner Mitarbeitenden oder führe die psychische Gefährdungsbeurteilung durch. Erhalte daraufhin passgenaue Maßnahmen basierend auf den Ergebnissen.

[Kennenlerntermin vereinbaren](https://pages.sustayn.de/meetings/janik-seitzer/demo-termin-mit-nora-von-sustayn?hsLang=de)

![GBU Prozess Schritt 2-1](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/GBU%20Prozess%20Schritt%202-1.png?width=1200&height=700&name=GBU%20Prozess%20Schritt%202-1.png "GBU Prozess Schritt 2-1")

![Logo Saertex Multicom sw](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Logo%20Saertex%20Multicom%20sw.png?width=660&height=260&name=Logo%20Saertex%20Multicom%20sw.png)

![Logo EDEKABANK sw](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Logo%20EDEKABANK%20sw.webp?width=660&height=260&name=Logo%20EDEKABANK%20sw.webp)

![EVIDENZE\_LOGO](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/EVIDENZE_LOGO.png?width=660&height=260&name=EVIDENZE_LOGO.png)

![Logo Funke Mediengruppe sw](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Logo%20Funke%20Mediengruppe%20sw.webp?width=660&height=260&name=Logo%20Funke%20Mediengruppe%20sw.webp)

![Logo NICOS sw](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Logo%20NICOS%20sw.webp?width=660&height=260&name=Logo%20NICOS%20sw.webp)

![Logo Westfalen AG sw](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Logo%20Westfalen%20AG%20sw.webp?width=660&height=260&name=Logo%20Westfalen%20AG%20sw.webp)

![HubSpot-Webseite-Grafiken-Kundenlogos](https://sustayn.de/hubfs/HubSpot-Webseite-Grafiken-Kundenlogos.png "HubSpot-Webseite-Grafiken-Kundenlogos")

## Unsere Fragebögen zu Arbeitsbedingungen und Kultur

![Blossom-Insights](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Blossom-Insights.webp?width=120&height=123&name=Blossom-Insights.webp)

### GBU PSYCHE

Der Fragebogen zur Durchführung der psychischen Gefährdungsbeurteilung, bei dem nur die Belastungen durch Arbeitsbedingungen abgefragt werden. Und das Beste: Alle geforderten 7 Prozessschritte der GDA-Leitlinie sind digital in einem Tool durchführbar. 

[Mehr erfahren](https://sustayn.de/gbu-psyche?hsLang=de)

![Blossom-Insights](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Blossom-Insights.webp?width=120&height=123&name=Blossom-Insights.webp)

### KULTUR

Der Fragebogen für Stimmung, Motivation und Unternehmenskultur. Erkenne individuelle Beanspruchung deriner Mitarbeitenden und die Belastungen durch Arbeitsbedingungen frühzeitig und stärke mit gezielten Maßnahmen deine Kultur im Unternehmen nachhaltig.

[Mehr erfahren](https://sustayn.de/insights?hsLang=de)

![Mitarbeitende am Laptop](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/SUSTAYN-Feed-Vorteile-kleiner.png?width=600&height=515&name=SUSTAYN-Feed-Vorteile-kleiner.png)

## Lass dir unsere Kurzpräsentation zuschicken!

Über den Button kannst du unsere Präsentation mit allen wichtigen Informationen zu unseren Produkten anfordern. Du bekommst sie daraufhin per Email zugesendet. 

 Präsentation anfordern

### GBU Psyche mit SUSTAYN Insights durchführen.

### Sei bereit für die strengere Prüfung seit 2026.

Bereits seit 2013 müssen Unternehmen die psychischen Belastungen am Arbeitsplatz als Teil der Gefährdungsbeurteilung (GBU) nach § 5 ArbSchG bewerten, dokumentieren und auf Wirksamkeit kontrollieren. Diesen gesamten Prozess bildet SUSTAYN Insights in einem Tool ab.

[Mehr erfahren](https://sustayn.de/gbu-psyche?hsLang=de)

![GBU Prozess Schritt 2-1](https://sustayn.de/hubfs/GBU%20Prozess%20Schritt%202-1.png "GBU Prozess Schritt 2-1")

## So schnell und einfach kannst du SUSTAYN nutzen

Die Integration von SUSTAYN in deine Tools ist gar nicht kompliziert. In nur drei Schritten kannst du loslegen und deine Mitarbeitenden haben Zugriff auf alle Module.

1\. Schritt 2. Schritt 3. Schritt

![mögliche Kanäle für die technische Integration](https://sustayn.de/hubfs/Technische%20Integration.webp)

#### Kanäle auswählen:

Entscheide, wo du SUSTAYN einsetzen möchtest – zum Beispiel in Microsoft Teams, SharePoint, Outlook oder im Web.

![Mitarbeiterin im Onlinemeeting](https://sustayn.de/hubfs/Technische%20Integration2.png)

#### Schnittstelle aktivieren:

Wir vereinbaren einen 15-minütigen Termin mit eurer IT, bei dem wir gemeinsam die Einbindung einrichten – schnell und unkompliziert.

![Technische Integration der Module ](https://sustayn.de/hubfs/Technische%20Integration3-2.png)

#### Direkt loslegen:

Du erhältst Zugriff auf dein eigenes Content-Management-System inklusive Adminschulung, damit du direkt loslegen kannst. Jetzt kannst du selbst Inhalte erstellen, anpassen und ausspielen.

## Das sagen Kunden

![kai-diecks.1024x1024](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/kai-diecks.1024x1024.jpg?width=150&height=150&name=kai-diecks.1024x1024.jpg)

„Soziale Nachhaltigkeit objektiv messbar machen und daraus sinnvolle Maßnahmen ableiten. Genau hier setzt ihr an. Eine richtig spannende Marktlücke, ich finde das mega!“

**Kai Diecks** | Geschäftsführer SAERTEX multiCom GmbH

![Anja-Röhrig](https://sustayn.de/hs-fs/hubfs/Anja-R%C3%B6hrig.png?width=150&height=150&name=Anja-R%C3%B6hrig.png)

„Am meisten begeistert mich, dass wir endlich wegkommen vom Raten. Wir sehen schwarz auf weiß, wo die Hebel liegen, um mentale Kraft und Bindung gezielt zu fördern – für mich die Basis zukunftsfähiger und moderner Organisationen." 

**Anja Röhrig** | Kaufmännische Leitung bei Illenseer

## Möchtest du mehr Infos, hast Fragen oder willst direkt loslegen?

Unser Team ist gerne für dich da!

### Du möchtest lieber telefonieren?

Dann ruf uns gerne an, unter der: **+49 201 89098740**

### Oder buche dir einen Termin mit uns!

Nutze direkt unsere praktische Kalenderbuchung:

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Information: SUSTAYN ist keine unabhängige Beschwerde- oder Meldestelle für Beschäftigte. Wir nehmen keine individuellen Beschwerden über Arbeitgeber, Mobbing, Konflikte oder schlechte Arbeitsbedingungen entgegen. Unsere Lösungen unterstützen Unternehmen bei der systematischen Erfassung und Analyse arbeitsbezogener Belastungen sowie bei der Entwicklung geeigneter Maßnahmen.

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##### Kontakt

SUSTAYN GmbH  
Lindenallee 41  
45127 Essen  
Tel.: +49 201 89098740  
E-Mail: hallo@sustayn.de

 

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Unser [Nachhaltigkeitsbericht](https://sustayn.de/hubfs/Bericht_2022-final.pdf?hsLang=de)<https://sustayn.de/hubfs/Nachhaltigkeitsbericht_SUSTAYN_2022.pdf?hsLang=de>  
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